Doppia tassazione ed equo compenso, le richieste di Confprofessioni

Il nuovo governo Draghi ha molti sospesi da definire. Anche sul fronte delle problematiche dei professionisti tecnici. E il protrarsi della pandemia da Covid19 non potrà più essere utilizzata come una scusa per rimandare la definizione, in primis, di tutti gli aspetti economici dell’equo compenso per i liberi professionisti, eliminare la doppia tassazione sulle Casse di previdenza private per liberare le risorse da destinare al welfare, rafforzare l’Iscro per i professionisti iscritti alla gestione separata dell’Inps e riservare un iter rapido al ddl su malattia e infortunio dei liberi professionisti, in questi giorni all’esame della Commissione Giustizia del Senato. Questi i temi caldi messi sul tavolo dal presidente di Confprofessioni, Gaetano Stella, e squadernati al ministro del Lavoro, Andrea Orlando, durante la video conferenza con le parti sociali, nella quale ha annunciato un intervento per un ammortizzatore sociale unico.

Lavoro e doppia tassazione, le proposte di Confprofessioni

Sui temi più specifici del lavoro, Confprofessioni – unica parte sociale riconosciuta del settore delle libere professioni –  ha chiesto in particolare il “taglio della burocrazia sull’iter della proroga degli ammortizzatori sociali e più flessibilità per i contratti a tempo determinato, eliminando le causali per almeno i prossimi due anni”. Secondo Stella, occorre poi “incentivare al massimo gli aumenti da rinnovi contrattuali mediante decontribuzione e defiscalizzazione e rendere più fluido il sistema delle politiche attive con la creazione di un’unica struttura di coordinamento”.

Contratti a rischio dumping

“Le trasformazioni del mercato del lavoro renderanno sempre più urgente la riqualificazione dei lavoratori e il possesso di competenze in continuo aggiornamento – ha aggiunto Stella. – Si tratta di un tema strategico per il Paese. E in questa direzione è indispensabile il ruolo delle parti sociali che conoscono il mercato del lavoro di riferimento”. Sul fronte contrattuale, Confprofessioni ha ricordato che “oggi in Italia ci sono 900 contratti e il rischio di dumping contrattuale è altissimo”, ha concluso Stella, sottolineando l’urgenza di accelerare il percorso per una legge sulla rappresentanza contrattuale.